桂台两地企业联手 闯出火龙果产业新路

中新网南宁7月28日电 题：桂台两地企业联手 闯出火龙果产业新路

作者 蒋雪林 许耀艺 伦俊芝

“没有王金都老师，就没有金福农业如今的业绩，我苏秀清创业也不可能成功。”广西金福农业有限公司总裁苏秀清27日下午在南宁表示。

当天，邕台产业融合发展交流会在南宁举行。苏秀清受邀出席交流会时，分享自己和台商王金都携手合作，发展火龙果种植的成功经历。

图为苏秀清在交流会上分享自己和台商王金都合作的经历。 记者 蒋雪林 摄

苏秀清祖籍福建泉州，父亲早年从福建到广西南宁创业，是广西闽商的领军人物。苏秀清原已在老家福建找到很好的工作，然而从小就有一股不服输劲头的苏秀清，放弃了安逸的生活，选择到广西南宁市隆安县创业。

苏秀清选择火龙果种植，缘于从事火龙果种苗培育的台商王金都。“王金都老师是火龙果育种专家，他所培育的‘金都一号’火龙果，甜度高，品种个头大，种植易存活。经过考察后，我选择购买他的火龙果种苗。”苏秀清说，王金都还给她提供火龙果种植技术支撑。

苏秀清表示，王金都不但帮助她解决火龙果生长发育中遇到的一些问题，还从台湾请来专家，指导她做火龙果种植病虫害防治。“没有王金都老师的帮助，我们确实无法发展火龙果种植业。我原来是从事工业生产的，搞农业我一窍不通。”

王金都在接受记者采访时表示，台湾农业种植有技术优势，精细农业种植已发展多年，利用这些优势，台商可在广西找到发挥自己专长的空间。未来，他还将继续在培育农业新品种上发力，并在订单农业上寻找与广西当地企业合作。

王金都2015年来到南宁后，开始发展火龙果种植和育种，在南宁市曾有3个火龙果种植和培育基地，面积达到1000多亩，培育并注册的“金都一号”火龙果，凭个大、心红、味甜成为火龙果市场的“抢手货”，在广西累计种植面积一度超过30000亩，多个种植大户选用他选育的果苗，苏秀清就是其中之一。

王金都表示，他聘请了多名台湾农业专家，并与广西农科院合作，培育出了多个果树新品种。除“金都一号”火龙果外，还有“金都三号”百香果、“金都一号”木瓜等十几种果树新品种。

在王金都的帮助下，苏秀清已获得了事业上的成功，她的火龙果种植面积超过5000亩，年产值超1亿元人民币。她公司种植的优质火龙果已成功打入香港市场，并走出国门迈向欧洲市场。从工业转战农业的苏秀清，最终闯出了一条工业化管理农业的新路子。

南宁市农业农村局局长王冬梅表示，南宁市地处亚热带，地理环境、气候条件与台湾相似，适宜水果种植。多年来，南宁从台湾引进了先进的农业技术和经营管理理念，弥补了南宁在这一领域的薄弱环节。除王金都和苏秀清的合作案例外，台资企业广西植能现代农业有限公司也入驻横州市茉莉花产业；在南宁市青秀区，台商从事释迦果种植也获得了成功；在南宁市江南区，台商从事香水莲雾种植发展前景广阔，邕台农业产业合作取得了丰硕成果。

南宁与台湾人文相通、自然环境相似、民心相连，往来密切，拥有深厚的产业融合基础。近年来，南宁市全面落实各项惠台利民政策措施，扎实开展服务台商台胞“四心工程”，支持帮助在邕台商台胞安居乐业。宏彩照明、三礼电子等台企实现一年建成、当年达规，台商吴崇豪的“香香花园”项目等都获得了较好的发展。(完)

现场｜中山“驻厂代表”的一天

2月20日，中山市南朗镇南岐北路第六工业区内，中山市三礼电子有限公司（下称“三礼电子”）迎来复工第10天。早上7点30分，第一批工人排队检查进厂之前，阮振雄已到达工厂门岗处，他将红色的“检查员”证件挂上胸前，现场监督人员的入厂核查工作。在每天驻厂的9.5个小时里，他要监督检查企业6大重点区域落实“四个到位”的每一个细节。

阮振雄并非企业管理人员，也不是工厂的工人，他是南朗镇政府派驻到复工企业的一名“驻厂代表”。他和企业管理人员一同检查防疫工作，与企业员工一同吃饭、上班。既是企业防疫工作的监督员，又是复工复产的指导员，还要充当政企对接的联络人，这是基层公务人员在疫情之下的新角色。

政府检查员“驻”进工厂

阮振雄是中山市人社局南朗分局的一名工作人员，最近，他将工作岗位从单位办公室搬到了企业工厂里。

上午7点15分，阮振雄吃完早饭，坐上了同事的顺风车。三礼电子2月11日正式复工后，为减少人群聚集，已安排在岗工人分3批进厂，阮振雄每天需在第一批工人进厂前赶到工厂。

7点30分，检查人员依次为工人消毒、登记、测体温、核验身份等，阮振雄则在现场监督操作是否规范，核查是否到位。他现场拍摄照片，并上传到微信工作群。

2月10日，中山市各镇区陆续迎来企业复工复产高峰，按照市、镇疫情防控要求，企业复工期间必须做到防控机制、员工排查、设施物资、内部管理“四个到位”。当日，南朗镇疫情防控指挥部启动了“驻厂代表”机制，从政府系统的各部门、单位中抽调人员流动对接各复工企业，为疫情期间复工复产的企业做好指导、监督和服务工作。三礼电子成为南朗镇首批复工的“亿元企业”之一。

2月14日，南朗镇将“驻厂代表”从“流动模式”调整为“常驻模式”，阮振雄开始定点对接三礼电子。按照指挥部的统一要求，工作期间，“驻厂代表”必须与企业员工“同上班、同吃饭、同检查”。

上午10点钟左右，阮振雄走进工厂车间，随机抽取10名工人，对他们的个人身份及电子通行证信息进行核对。

阮振雄介绍，员工上班之前已经通过扫描企业“粤商通”、“南朗镇疫情通行证”二维码分别登记了个人信息。根据这些信息，结合企业“一人一档”建档筛查，镇区疫情防控指挥部审核后为企业在岗员工分别发放了黄色、绿色两种电子通行证。车间抽查环节，阮振雄需要核对员工申报信息与电子通行证信息是否一致。

从公务员到指导员、监督员、联络人

中午11点30分，第一批工人迎来午餐时间。食堂内，工人们间隔一米，排队依次取餐。阮振雄与公司的2名监督员一起在旁监督用餐纪律，减少用餐交流。

复工以来，公司对食堂分餐方式也进行了调整。三礼电子总经理石凯介绍，公司暂时禁用了以往的公共餐具，鼓励员工自带餐具。过去由员工排队按需自取的取餐方式，也改为由工作人员统一进行“无接触式”分餐。

12点15分左右，最后一批员工用餐完毕，阮振雄才用自带的饭盒取了餐，坐下吃饭。短暂休息后，1点钟工厂再度开工。阮振雄又走进车间，开始检查工人工作期间是否全员佩戴口罩，工作岗间距是否符合要求。几个小时内，他还会多次巡查洗手间、走廊、电梯等公共区域是否按时消毒、清洁并做记录。

一天下来，阮振雄需要在厂区的各个区域走动近10个小时。三礼电子的负责人将办公楼一楼的一间小会议室腾出来，作为阮振雄的临时办公间。巡查间隙，阮振雄会回到这里，填写检查情况登记表。

“昨天检查发现，门岗和卫生间清洁消毒是一天4次，没有按照每小时一次的要求进行，这就必须整改。”阮振雄介绍，在持续检查和不断整改的过程中，企业防控中的问题也越来越少。下午5点钟左右，阮振雄完成了全天的检查工作登记，当日巡查中，他未发现需要整改的事项。

石凯表示，阮振雄是一名政府公务人员，但是到工厂工作的这段时间里，他变成了企业复工复产的指导员，开展防疫工作的监督员，同时还是企业联系政府的联络人。有了这样的“驻厂代表”，让企业与政府之间的对接更加高效，问题更易解决。

据悉，截至目前，南朗镇已复工的规上企业达到107家，占规上企业总数的68.5%；在岗员工人数达到18856人，占所有企业员工总数的63.2%。南朗镇政府已派出30名“驻厂代表”深入企业复工一线，指导、监督、支持企业复工复产。

【采写】南方日报记者 何伟楠 罗丽娟

【摄影】南方日报记者 王云

【作者】 何伟楠；王云；罗丽娟

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端

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